一般情况下 报纸招聘广告比较适合于（）。 A.某个特定地区的招聘B.候选人数量较大的岗位

在组织出现短期过剩的情况下，采取（）的方法比较适合。 A．招聘冻结 B．提前退休 C．增加

一般情况下，下列（）情况适合采取外部招聘。A．激励员工努力工作 B．获取现有员工不具备的技术 C．获得

一般情况下，广播电视招聘比较适用于（）。 A．高级人才和尖端人才的招聘 B．某个特定地区、流失率较

关于报纸招聘广告的优点 陈述正确的是（）。A.便宜 传播范围广B.信息保存时间比较短C.广告大小不

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