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我国《劳动合同法》规定 除约定()的情形外 用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金


我国《劳动合同法》规定,除约定()的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

A.按约定期限履行劳动合同

B.劳动纪律

C.培训服务期

D.竞业限制

E.福利待遇

参考答案
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