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问题

结构化面试的缺点主要包括()。A.不能充分发挥面试官的智慧 知识 经验和能力B.不能给应聘者更大


结构化面试的缺点主要包括()。

A.不能充分发挥面试官的智慧、知识、经验和能力

B.不能给应聘者更大的展示才华的空间

C.缺少面试官与应聘者之间充分的双向沟通

D.不能根据应聘者的不同特点提出针对性的问题

此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
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  • 在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行()比较。

  • 结构化面试的缺点不包括()。A.谈话方式过于程式化B.难以随机应变C.所收集的信息的范围受限制D

  • 以下哪一种不是结构型面试的缺点 ()

  • 在面试评价阶段 运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。A.横向 B.同一指

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  • 在面试评价阶段 运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。 A.横向B.同一指标C.纵向D