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问题

工资可调整时 劳动的需求量()供给量 劳动市场均衡。A 大于B 小于C 等于D 不确定


工资可调整时,劳动的需求量()供给量,劳动市场均衡。

A、大于

B、小于

C、等于

D、不确定

参考答案
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  • 如果人们对闲暇的需求减少,那么()。A、工资率下降,劳动的供给量增加;B、工资率下降,劳动的供给量

  • ()是指在劳动供给量和需求量相等时劳动力市场处于均衡时的工资率。A.均衡工资率B.替代工资率

  • 影响劳动力需求量的主导因素是( )。A.劳动力供给量 B.劳动生产率C.工资率 D.劳动力资源率

  • ()是影响劳动力需求量的主导因素。A.劳动力供给量B.劳动生产率C.工资率D.劳动力资源率

  • ( )是影响劳动力需求量的主导因素。 A.劳动力供给量B.劳动生产率C.工资率 D.劳动力资源率

  • 影响劳动力需求量的主导因素是( )。A.劳动力供给量 B.劳动生产率C.工资率 D.劳动力资源率