当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

制定团队成员开发计划的主要依据为()。


制定团队成员开发计划的主要依据为()。

A、人员配备计划

B、沟通计划

C、工作规范

D、绩效考核结果

E、项目外部的反馈意见

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 项目团队内部干系人之间有效的沟通,能够为项目决策和计划的制定提供充足的依据。请对此做出判断

  • 让处于项目团队计划执行链中末端的团队成员参与团队计划的制订过程 属于团队能力开发中()活动。

  • 让没有管理能力和处理问题经验的项目团队成员参加暴露和解决矛盾规则的制定过程 这 在项目团队能力开发

  • 工程子项目团队计划执行链中末端的团队成员参与团队计划的制定过程 属于团队能力开发中的()活动。 A

  • 让没有管理能力和处理问题经验的项目团队成员参加暴露和解决矛盾规则的制定过程 这在项目团队能力开发的

  • 在一个软件开发项目的执行阶段 两名团队成员对谁应该做测试意见分歧。项目经理应该参考人力资源管理计划的下列哪一部分?()