以下哪项不属于企业员工薪酬管理的基本目标？()
A．保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性，吸引并留住优秀人才
B．对各类员工的贡献给予充分肯定，使员工及时得到相应的回报
C．合理控制企业人工成本，提高劳动生产效率，增强企业产品的竞争力
D．加强员工的管理，确保劳动出勤率
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
以下哪项不属于人力资源管理录用阶段的工作（)。A、作出决策B、确定薪酬C、发出通知D、招聘计划制定
以下不属于（)个人绩效奖励计划的优点。A 给员工奖励性薪酬不会被自动累积到员工的基本薪酬当
以下哪项不属于全科医疗中患者管理的基本内容
企业发放给员工的加班费属于（ ）。 A.基本薪酬 B.补偿薪酬 C.间接薪酬
以下哪项不属于人力资源管理录用阶段的工作（)。A 作出决策B 确定薪酬C 发出通知D 计划制定
哪项不属于薪酬管理的原则()
冀公网安备 13070302000102号
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