根据培训对象的不同 培训需求分析可分为( ).A.业务部门培训需求分析B.新员工的培训需求分析C.管

根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是（）A．确认培训标准 B．确认培训可以解决

培训的内容十分广泛，应该根据不同的对象选择不同的内容，培训应具有较强的针对性。（)

根据培训与开发对象的不同层次 培训与开发可分为（）。A.价值观及企业文化塑造B.在职培训与开发C.

根据培训与开发对象的不同层次 培训与开发可分为（）。A.价值观及企业文化塑造B.在职培训与开发C.

根据培训与开发对象的不同层次 培训与开发可分为（）。A.价值观及企业文化塑造B.在职培训与开发C.

根据培训对象的不同 培训需求分析可分为()。A.业务部门培训需求分析B.新员工的培训需求分析C.管理