当前位置: 答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

从理论上讲 ()是人员录用效果最佳的方法。A.因事择人B.因人择事C.双向选择D.任人唯贤


从理论上讲,()是人员录用效果最佳的方法。

A.因事择人

B.因人择事

C.双向选择

D.任人唯贤

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 回归分析中通常采用最小二乘法,主要原因是()。A.从理论上讲,最小二乘法可获得最佳估计值B.最小

  • 回归分析中通常采用最小二乘法 主要原因是()。A 从理论上讲 最小二乘法可获得最佳估计值B 最小二

  • 內部招聘的来源从理论上讲有三个 即()。A.下级职位上的人员B.同级职位上的人员C.上级职位上的人

  • 內部招聘的来源从理论上讲有三个 即()。A.下级职位上的人员B.同级职位上的人员C.上级职位上的人

  • 从理论上讲 资产评估最基本的作用是( )。

  • 从理论上讲 无风险报酬率是受( )影响的。