运用釜底抽薪策略解决僵局的前提是()。

当谈判陷入僵局时，一般采用（)方法，引导谈判顺利进行。A．休会策略B．假设条件策略C．主动出击策略D．

当谈判陷入僵局时，一般采用（)方法，引导谈判顺利进行。A．休会策略B．假设条件策略C．主动出击策略D．

（)是指运用系统方法分析教学问题和确定教学目标、建立解决教学问题的策略方案、试行解决方案、评

当谈判陷入僵局时 如果断定双方的利益差距已在合理限度内 则我方应采取()策略来打破僵局。

适度(居中)的满足自己和他人的愿望或要求 通过一系列的谈判 让步 避免陷人僵局 部分满足双方要求和利益的冲突管理策略是指哪种冲突管理策略()

掌握和运用学习策略的前提是( )。