当前位置: 答题翼 > 问答 > 建筑工程类考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

在用人单位拖欠工资的情况下 可以先于用人单位协商 如果协商解决无效 要在劳动争议发生之日起( )


在用人单位拖欠工资的情况下,可以先于用人单位协商,如果协商解决无效,要在劳动争议发生之日起()日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

A.30

B.60

C.90

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 在下列哪些情况下 用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资? ()A.职工在探亲假结束后又因

  • 在下列哪些情况下 用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资? ()A.职工在探亲假结束后又因

  • 在下列哪些情况下 用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资? ()A.职工在探亲假结束后又因

  • 在下列哪些情况下 用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资? ()A.职工在探亲假结束后又因

  • 用人单位允许()以用人单位的名义对外经营 导致拖欠所招用农民工工资的 由用人单位清偿 并可以依法进行追偿。

  • 用人单位可以代扣劳动者工资的情况是()。A.用人单位代扣代缴的个人所得税B.拖欠劳动者工资C.用人