绩效考核为了评价个人优缺点和提高工作绩效提供了反馈渠道和改进方式 这是指绩效考核的( )A.管理

绩效考核对于员工个人则是（）对自己工作状况及其成果的评价。 A．上级和同事 B．上级和

为了提高工作效率 增强企业竞争力 某企业实行绩效考核 制定了一个绩效考核办法 要求每个部门必须把员

为了提高工作效率 增强企业竞争力 某企业实行绩效考核 制定了一个绩效考核办法 要求每个部门必须把员

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