()作为影响员工绩效的因素 是通过改变员工的工作积极性来发挥作用的。

绩效的优劣要受多种因素的影响，如（）是员工的主观性影响因素。 A．激励、环境 B．激励、技

同一企业内部不同员工薪酬水平不同,是由于（)因素的影响。A.员工的绩效B.员工的岗位C.员工的能力

员工工作绩效的多维性是指（ ）。A.绩效优劣受多种客观 主观因素影响 B.随着时间推移 工作绩效会

员工工作绩效的多维性是指（ ）。A.绩效优劣受多种客观 主观因素影响 B.随着时间推移 工作绩效会

同一企业内部不同员工薪酬水平不同 是由于()因素的影响。A.员工的绩效B.员工的岗位C.员工的能力

绩效的优劣要受多种因素的影响 如()是员工的主观性影响因素。 A.激励 环境 B.激励 技