消防员年度考核按照()的程序进行 结果分为优秀 良好 称职 不称职四个等次。

公务员在年度考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职；连续两年被确定为不称职

成本固定预算通常每年编制（ ）次 使预算期间同会计年度相一致 便于对预算的执行情况和结果进行考核

国家公务员在年度考核中被确定为不称职的或不胜任现职又不宜转任同级其他职务的 应当按照规定程序予以()。

公务员在年度考核中被确定为不称职的 按照规定程序降低一个职务层次任职；连续两年被确定为不称职

消防验收的评定 应当根据资料审查和现场抽样性检查及功能测试的结果 按照( )的程序进行。A.子项B

消防员年度考核按照本人述职 民主评议 综合测评 组织鉴定的程序进行 结果分为优秀 良好 称职 基本称职四个等次。()