强化理论是指人的行为结果对动机的反作用 经理人运用强化理论时 哪些作法是不可取的?()

在众多激励理论中，不考虑人的内在心态，而是注重行为及其结果的理论是（)。A.目标设置理论B.强化理

刑法上的因果关系是指人的危害社会的行为与危害结果之间存在的（）。A．表面联系B．一般联系 C．引起

强化理论主要是研究（)影响的一种理论。A.动机对知觉关系B.行为对知觉关系C.动机对行为D.行为

认为人的动机强度取决于他对某种行为结果实现的可能性和相应奖酬的重要性的估计的激励理论为（

刑法上的因果关系是指人的危害社会的行为与危害结果之间存在的（　　）。A.表面联系B.引起与被引起的

第75题：判断推理(定义判断)(单选)成就动机理论是指人在不同程度上由以下三种需要来影响其行为。成