当前位置: 答题翼 > 问答 > 远程教育 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

劳动者在应当按照约定向用人单位支付违约金的是()


劳动者在应当按照约定向用人单位支付违约金的是()

A.劳动者违反竞业限制约定

B.劳动者请了一个月的病假

C.劳动者严重失职给用人单位造成重大损失

D.劳动者违反用人单位规章制度给用人单位造成损失

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 张某应当按照约定向用人单位支付违约金的情形是()。A. 违反服务期约定C.违反竞业限制约定B.违

  • 《劳动合同法》第46条的规定中,在()情形下,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。A、因用人单位违

  • 下列关于竞业限制的说法 错误的是()。 A.劳动者违反竞业限制约定的 应当按照约定向用人代为支付违

  • 劳动者违反竞业限制约定的 应当按照约定向用人单位支付()

  • 劳动者违反竞业限制约定 未给用人单位造成损失的 应当按照约定向用人单位支付( )。 A.违约金B.赔

  • 劳动者违反竞业限制约定的 应当按照约定向用人单位支付( )。A.违约金B.赔偿金###SXB#