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根据《劳动合同法》 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同 按()支付劳动报酬
根据《劳动合同法》,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同,按()支付劳动报酬
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