当前位置: 答题翼 > 问答 > 公务员考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

坚持定性定量相结合 以定量考核为主的干部考核方式 增强干部考核管理的科学性 客观性。这是()的体现。


坚持定性定量相结合、以定量考核为主的干部考核方式,增强干部考核管理的科学性、客观性。这是()的体现。

A干部考核管理日常化

B干部考核管理数据化

C干部考核管理累积化

D干部考核管理多维化

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 项目决策分析与评价的关键是()。A.选择合适目标并掌握约束条件 B.定性与定量相结合,以定量为主

  • 项目决策分析与评价的关键是()。A.选择合适目标并掌握约束条件 B.定性与定量相结合,以定量为主

  • 在对投资项目进行经济评价时 应当遵循定量分析与定性分析相结合 以()为主的原则。A.定量分析 B.

  • 工程经济的基本原则有定性分析和定量分析相结合 以定性分析为主。()

  • 城市性质确定的一般方法是采用“定性分析”与“定量分析”相结合 以定量分析为主。()

  • 定性考核和定量考核不是孤立的 而是应相互结合综合评定。操作中一般应遵循以定量指标为主 定性指标为辅的原则。