用人单位的规章制度 可作为人民法院神力劳动争议案件依据必须具备的条件是()

用人单位的规章制度，可作为人民法院神力劳动争议案件依据必须具备的条件是（）

A、用人单位通过民主程序制定的

B、不违反国家法律、行政法规及政策规定

C、已向劳动者公示的

D、经过劳动行政机关的审批或者备案