我国《劳动法》规定:法定休假日安排劳动者工作的 支付不低于工资()。

我国《劳动法》规定：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资()。

A.100%的工资报酬

B.150%的工资报酬

C.200%的工资报酬

D.300%的工资报酬

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！