主动支配式的人际关系取向是()。

将领导行为划分为指导式、支持型、参与式和成就取向式的领导理论是（)。A.特质理论B.权变理论C.路径

被动包容式的人际关系取向是（ ）。(A)喜欢控制他人 能运用权力(B)期待他人引导 愿意追随他人(

主动支配式的人际关系取向是（ ）。(A)期待他人引导 愿意追随他人(B)喜欢控制他人 能运用权力(

将领导行为划分为指导式 支持型 参与式和成就取向式的领导理论是()理论。

将领导行为划分为指导式 支持型 参与式和成就取向式的领导理论是()。

将领导行为划分为指导式 支持型 参与式和成就取向式的领导理论是()。