问题
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在(),用人单位不得解除劳动合同。A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的条件下
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患有职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者,用人单位不得()。A、停止其原
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李某因工负伤并被确认部分丧失劳动能力 不能胜任原岗位工作 经用人单位调换工作岗位后 李某仍不能胜任
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用人单位对因患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者 ()A.可以解除劳动
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合同期满 如果工人在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 导致劳动合同的终止 此时劳动者能得到什么补偿?
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职工患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力时 用人单位______解除与该职工的劳动合