GE的前首席执行官韦尔奇所绘制的著名的“活力曲线”是根据哪一种绩效考核方法做出的?()。

GE的前首席执行官韦尔奇所绘制的著名的“活力曲线”是根据哪一种绩效考核方法做出的？()。

A、排序法

B、强迫分配法

C、配对比较法

D、关键事件法

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！