高外向的人易于获得管理和商业上的成功;高情绪稳定性的人在充满压力的情境中更有效率;高宜人性的人能够有效地处理客户关系 解决冲突。()

只要预测成功概率高，那么不需采取风险管理，投资策略就能获得成功。（）

一个管理者要获得管理上的成功，接受正规的管理教育是唯一必要的途径。（）

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( )的人精力旺盛 行为外向 直爽热情 情绪兴奋性高 但心境变化剧烈 脾气暴躁 难以自我克制。 A.胆

对于压力高 气油比大的井 采用反循环压井法易于成功。()