职业生涯规划的生涯彩虹图是由谁首先提出?

从“生涯彩虹图”可以看出:A、生涯就是诸多角色平衡发展的过程B、角色越多说明规划越好C、人的角色

课程中示例的“生涯彩虹图”中的个案,其生涯幸福度很高,是因为:A、生涯的诸角色都比较平衡B、角色

舒伯的“生涯彩虹图”有三个观察的维度,分别是A、生涯长度B、生涯纵度C、生涯深度D、生涯广度

舒伯的生伯彩虹图以一个个体为例描绘生涯 以下对生涯彩虹图的解读 有误的是:( )

舒伯的“生涯彩虹图”有三个观察的维度 分别是A 生涯长度B 生涯纵度C 生涯深度D 生涯广度

舒伯的生涯彩虹图