当前位置: 答题翼 > 问答 > 公务员考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

( )是一种高风险 快反馈的文化类型。这种企业恪守的信条是要么一举成功 要么一无所获。因此 员工


()是一种高风险、快反馈的文化类型。这种企业恪守的信条是要么一举成功,要么一无所获。因此,员工们敢于冒险,都想成就大事业。

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 赌博型文化的特征是风险大,信息反馈快。()

  • ()是一种使信用风险从其他风险类型中分离出来 并从一方转让给另一方的金融合约。

  • 项目风险管理是一种项目()控制手段。A.主动 B.被动 C.反馈 D.闭环

  • 关于商业银行法律风险 下列说法有误的是()。A.法律风险的分布非常广泛B.法律风险是一种特殊类型的

  • 下列关于流动性风险的表述错误的是( )。A 流动性风险是一种综合性风险B 基金类型会影响基金流动

  • 按照《巴塞尔新资本协议》的规定 ( )是一种特殊类型的操作风险 它包括但不限于因监管措施