工作中人际关系都是以执行各项工作任务为载体 因此 应坚持以()来处理人际关系。

工作中人际关系都是以执行各项工作任务为载体，因此，应坚持以（）来处理人际关系。

A、工作方法为核心

B、领导的嗜好为核心

C、工作计划的执行为核心

D、工作目标的需要为核心