残疾人就业对用人单位来说 在客观上可能增加成本 减少收益 因此需要运用各种激励机制 其中材料提到的“残疾人就业保障金”属于何种机制()

某县人大、政协对县政府实施《残疾人保障法》进行执法检查。今年，县委政府加强了残疾人权益保障的力度和措施，并接受人大和政协以及社会各界的监督。以下是县政府的主要举措。为了让本县残疾人朋友的生活和办事更加便利，县政府投资200万元，联合县残联就业服务机构，设立了残疾人综合服务中心，对口专项服务。该中心占地面积20亩，由图书馆，康复训练中心，基本技能培训教室和援助中心组成。其中援助中心主要负责残疾人维权服务，这些维权服务都是无偿的，由县财政预算单独列支。县政府还设立了残疾人权益保障专项基金，指定机构负责运营，规避市场风险。专项资金的用途非常广，包括残疾人基本生活再保障；创业思路与实用技能学习手册；职业技能培训与实践；康复治疗与锻炼；城区道路便利措施改造？？同时，根据地方税务机关收缴的残疾人就业保障金数额，按照一定比例拨付到残疾人权益保障基金，确保保障基金的充足。为了鼓励创业，政府对于初步创业的残疾人，还提供无偿工作室；同时给予无息小额贷款；减免税费等等。为了解决残疾人创业初期的产品销路问题，县政府还命令各部门在采购时优先考虑政府兴办的残疾人福利企业的产品以及残疾人自主创业的产品。只有保障了社会各个群体的基本权益，我们的生活才会更加和谐。县政府从全县人民的根本利益出发，大力促进残疾人就业和权益保障，无疑是十分正确的措施，值得赞许。残疾人就业对用人单位来说，在客观上可能增加成本，减少收益，因此需要运用各种激励机制，其中材料提到的“残疾人就业保障金”属于何种机制（）

A、法律机制

B、行政机制

C、经济机制

D、道德、舆论机制