若某公司制定了发展型战略 战略重点为内部成长 那么人力资源规划面对的主要问题可能是()

若某公司制定了发展型战略，战略重点为内部成长，那么人力资源规划面对的主要问题可能是（）

A、制定行之有效的留住人才政策

B、员工提前退休

C、确定关键员工

D、为现有员工的发展和晋升提供机会