为保证绩效考评过程的可操作性及考评结果的的客观公正性 绩效考评指标应满足的基本要求有()

绩效考评的效标，一般包括（），它们适用于不同的考评人员和被考评人员以及考评要素。A．工作性效标 B．

财政支出绩效考评指标的选择要考虑现实条件和可操作性 在合理成本的基础上进行考评 这反映其遵循的原则

为了保证绩效考评工作顺利进行 必须事先制定考评计划。制定考评计划时 首先 要（ ）。 A.明确考评

绩效管理的组成要素中 ( )为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。A.考评指标B.考评结

为保证绩效考评的公正性 企业人力资源部门应当确立()两个保障系统。A.评审与反馈B.评审与申诉C.实

绩效考评过程中 根据考评的参加人不同分为()