问题
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请为工资管理进行工资计算公式定义。 公式名称:办公室在职人员 出勤奖=基本工资×0.1 应发合计=
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日历时问包括()。A.制度公休时间和出勤时间B.制度工作时间和制度公休时间C.制度工作时间和出勤时
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学生劳动课管理考核规定中,全班学生周出勤率97%以上,80%以上的学生考核成绩为优秀、良好,无考核不及格现象。则该班劳动课成绩为():
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在工资管理模块中 属于基本不变的数据是( )。A.基本工资 B.实发工资 C.出勤
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《员工出勤休假管理办法》规定 一般职工一次性请假5天以内的 由所在单位(部门)领导审批 一次性
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《员工出勤休假管理办法》规定 单位(部门)要严格考勤制度 指定一名职工负责本部门职工考勤。()