劳动者接受健康检查的时间应视为( )。A 请假B 旷工C 正常出勤

《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，用人单位应当接受劳动行政部门依法对其职业健康监护工作的监督检查，并提供有关文件和资料。（)

劳动者接受职业健康检查应当视同正常出勤。

食品加工人员（)应进行健康检查，取得健康证明;上岗前应接受卫生培训。

劳动者离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。

劳动者因某种原因未接受离岗时职业健康检查 用人单位可以解除或者终止与其订立的劳动合同。

甲向乙订购15万元货物 双方约定:乙收到甲的5万元定金后 即应交付全部货物。合同订立后 乙在约定时间内接受了甲的2万元定金。这种情况视为()