工作倦怠∶指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、精疲力尽的现象。
根据这一定义,下列不属于教师工作倦怠的是()。
A.小王老师感到难以完成学校下达的额外教学任务
B.现在很多学生非常调皮.一些年轻的老师疲于应付
C.因为最近经常加班.小李老师这几天上课总提不起精神
D.小张老师因为和丈夫关系紧张,最近上班总是愁眉苦脸的
工作倦怠∶指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、精疲力尽的
工作倦怠∶指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、精疲力
工作倦怠指工作本身对个人的能力、精力以及资源过度要求而导致工作者感到情绪枯竭、筋疲力尽的现象
职业素养是指职员个人在本身道德观念 工作作风 文化修养 知识结构 心理气质 礼仪 习惯等基础上所形
职业素养是指职员个人在本身( )等基础上所形成的职业素质与工作习惯。
职业素养是指职员个人在本身道德观念 工作作风 文化修养 知识结构 心理气质 礼仪习惯等基础上所