当前位置: 答题翼 > 问答 > 继续教育 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

属于专业的人力资源管理部门的目标、任务也一定是全体管理人员的人力资源管理目标与任务。()


属于专业的人力资源管理部门的目标、任务也一定是全体管理人员的人力资源管理目标与任务。()

参考答案
您可能感兴趣的试题
  • 根据人力资源管理目标相关内容,“人尽其才,才尽其用”属于()目标A、人力资源管理的小目标B、组织的

  • 小张原来是程序员 后来跳槽到一家新公司任项目经理 由于缺乏管理经验 公司的人力资源部门给小张安排了

  • 小张原来是程序员 后来跳槽到一家新公司任项目经理 由于缺乏管理经验 公司的人力资源部门给小张安排了

  • 小张原来是程序员 后来跳槽到一家新公司任项目经理 由于缺乏管理经验 公司的人力资源部门给小张安排了

  • 人力资源管理者从胜任力的角度 对专业技术人员进行绩效评估时 应从目标的完成 绩效的改进和(

  • 不属于工程项目人力资源管理特点的是()。A.管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业B.工程项