问题
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豪斯确定了四种领导风格,其中,()能够为下属确立清晰明确的具有挑战性的目标。A、支持型领导B、
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在按照功能不同划分的沟通类型中,情感式沟通能够有效地降低管理的模糊性,让下属清晰地知道自己的工作方向和目标,从而提高整个组织的运营效率。()
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通过影响下属达到实现组织和集体目标的行为过程 其目的是使下属心甘情愿地为组织目标而努力。指的是
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魅力型领导者的特征不包括( )。A.自信并且信任下属B.有理想化的愿景C.承诺为努力提供奖励D.
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党的十九届四中全会全面 系统 清晰地回答了在国家制度和国家治理体系上应该“坚持和巩固什么 完善和发展什么” 为我们擘画了时间表 路线图 指明了未来()年的制度建设努力方向。
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张某为某单位的会计人员 平时工作努力 钻研业务 积极提供合理化建议 这体现了张某具有( )的职