某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的

某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的平均分数

某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的平均分数

某集团公司在对员工进行绩效考核时 施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合

某集团公司在对员工进行绩效考核时 施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合

某集团公司在对员工进行绩效考核时 施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合

(二)某集团公司在对员工进行绩效考核时 将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合格员工”三类