有效的绩效反馈应达到的基本要求有（）。A.针对性B.真实性C.及时性D.主动性E.能动性

下面哪一项不是有效的绩效反馈应该具备的基本要求（）。A．针对性 B．有效性 C．道德性 D．及时性

有效的绩效反馈应达到的要求是（）A．具有针对性B．具有真实性C．具有及时性D．具有主动性E．具有能动性

绩效评价通常要求有一次或多次的反馈，在这期间应由 管理 人员（）。 A．将下属的实际工作绩

绩效反馈面谈需要达到的目的有（)。A．向员工反馈绩效考核结果B．向员工传递组织远景目标C．弄清员

下面哪一项不是有效的绩效反馈应该具备的基本要求()。A.针对性 B.有效性 C.道德性 D.及时性

下列关于有效的绩效反馈信息应达到的要求不正确的是()。