根据企业承担养老金支付义务，养老金计划有那两种形式，比较两者的区别。并阐述我国企业的做法。

企业补充养老保险的企业缴费比例一般根据（）来确定的 A．企业支付能力 B．企业人数 C．

离职后福利中设定受益计划 是指向独立的基金缴存固定费用后 企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计

根据《企业所得税法》规定 下列保险费可以据实税前扣除的有（ ）。A．为职工支付的补充养老保险费B

离职后福利中设定受益计划 是指向独立的基金缴存固定费用后 企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计

实施企业职工基本养老保险基金中央调剂制度后 确保基本养老金按时足额发放和弥补养老保险基金缺口的主体责任由()承担。

调换位置要向享受养老保险 劳动者必须参加养老保险;雇主必须承担相应的缴费义务。()