绩效考核的方法有很多种，对不同人员考核的方法和要求也不尽相同。对一般员工采取的考核方法主

绩效考核方法中，常用于对企业中初、中级专业技术人员和职能管理人员绩效考核的是（）。 A．量表法 B

绩效考核方法中 常用于对企业中初 中级专业技术人员和职能管理人员绩效考核的是()。

绩效考核方法中 常用于对企业中初 中级专业技术人员和职能管理人员绩效考核的是（）。A.量表法 B.

绩效考核方法中 常用于对企业中初 中级专业技术人员和职能管理人员绩效考核的是（）。A.量表法 B.

绩效考核方法中 常用于对企业中初 中级专业技术人员和职能管理人员绩效考核的是（）。 A.量表法

影响绩效考核指标体系设计的因素有（)。A考核指标 标准难建立B考核主体单一C考核方法选择不当D考