人力资源管理主要解决的是人的能力和愿力问题。能力是指是否有能力做，愿力是指是否愿意做（)A 是

创新活动的特点主要有（)。A、创新是人的本质属性B、创新是问题解决的过程C、创新的结果具有不可预

( )认为推动管理活动的基本力量是人 管理必须有能够激发人的工作能力的动力。A.激励原则 B.动力

推动管理活动的基本力量是人 管理必须有能够激发人的工作能力的动力 这就 是（ ）。 A.激励原则

美国心理学家卡特尔认为 ()是人的一种潜在智力 很少受社会教育的影响 它与个体通过遗传获得的学习和解决问题的能力有联系。

推动管理活动的基本力量是人 管理必须有能够激发人的工作能力的动力 这就是( )。A.激励原则###

推动管理活动的基本力量是人 管理必须有能够激发人的工作能力的动力 这就是( )。 A.激励原则 B.