用人单位制定的规章制度不具有法律效力。（)

用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由责令改正。A.工会组织B.人民法院C.劳动保障行

用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门进行处罚，下列不正确的是（)。

用人单位内部劳动规则并不是法律，其效力只是来自法律的赋予。

下列法律文件具有同等效力的是:（ ) A.卫生部制定的规章和国家旅游局制定的规章B.审计署制定的规

用人单位制定的劳动规章制度违反法律 法规规定的 由()责令改正.

用人单位制定的劳动规章制度违反法律 法规规定的 由()责令改正。