法定节假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资()的工资报酬。
A.300%.
B.200%.
C.150%.
D.100%.
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
我国《劳动法》规定 法定节假日安排劳动者工作的 支付不低于工资的()倍的工资报酬。A.I B.1.
法定节假日安排劳动者加班工作的 用人单位应当支付( )的报酬。A.不低于工资的150% B.工资的
(2002 22)法定节假日安排劳动者工作的 应支付不低于工资的( )的工资报酬。
法定节假日安排劳动者工作的 应支付不低于工资的( )的工资报酬。
国家规定在法定节假日 因工作需要必须安排员工加班的 其加班工资应不低于()。
法定节假日安排劳动者加班工作的 用人单位应当支付( )的报酬。A.不低于工资的150%B.工