培训对员工的帮助不包括？（)。A.改善组织绩效，帮助组织赢得竞争优势B.与时俱进，快速掌握知识更新

在评估培训与幵发效果时 能够排除非培训开发因素对员工绩效改善所产生的影响的方法是（）。A.问卷调查

培训与开发的目的包括（）。A.帮助员工胜任本职工作B.提高组织或个人的绩效C.增强组织或个人的适应

培训开发对员工的重要性 不包括( )。A.提高员工的综合素质B.改善员工的工作质量C.提高员工的整体

各级主管做好对员工周边绩效的()从而帮助员工发现自己周边绩效方面的优缺点 不断改善。

在培训激励制度中 对员工激励不包括( )。A.对员工的激励B.对培训实施看者的激励C.对企业的激励D.

入职培训的意义包括（ ）等。A.减少新员工的压力以及焦虑感B.帮助新员工尽快实现“组织社会化”C.有