目标管理的基本过程为（)。A.奖励和开始新的目标循环—建立目标体系—检查和评价—组织实施B.

由部门目标拆分出员工的个人目标，并把这些目标作为奖励的标准，这个过程被称为。A.目标管理B.平衡

企业管理过程中的精神激励包括（)。A、公平激励机制B、树立进取的价值观念C、文化修养和奖励表彰D、

德鲁克目标管理的基本思想是（)A、重视成果评价B、自我控制C、强调职工培训D、进行评价和奖励E、提倡

下列各项属于志愿者管理的内容和过程的有（ ）。A.面谈与签约 B.迎新说明与训练C.奖励表扬和评估

实施目标管理的基本过程为设置目标 （ ）和检查评价。A.实现目标 B.配备人员C.宣传教育 D.指

下列属于可信性管理应遵循的基本原则内容的是（）。A. 可信性工作从制造过程的开始进行B. 可信性