问题
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用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的
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未进行上岗前职业健康体检,可以安排从事接触职业病危害的作业。在岗期间不进行职业健康体检,不得继续上岗作业。()
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以下各类职工中 用人单位不得解除其劳动合同的有()。【2011年真题】A.从事接触职业病危害作业的
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依据《职业病防治法》 用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴 安排职业病
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用人单位不得安排未经( )的劳动者从事接触职业病危害因素的作业。A.在岗期间的健康检查 B.离岗时
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用人单位应安排即将从事接触职业病危害因素作业的劳动者进行上岗前的健康检查 但应保证其就业