()要求受训员工暂时脱离岗位或部分时间脱离岗位参加学习或进修。

员工受训的过程与本职岗位工作同时进行的培训是。A.在岗培训B.不在岗培训C.业务技能培训D.思维

（）要求受训员工暂时脱离岗位或部分时间脱离岗位参加学习或进修。A.专业性职能培训开发B.职外培训与

( )要求受训员工暂时脱离岗位或部分时间脱离岗位参加学习或进修。 A.专业性职能培训开发 B.职外

( )要求受训员工暂时脱离岗位或部分时间脱离岗位参加学习或进修。 A.专业性职能培训开发 B.职外

()是指员工不脱离工作岗位 利用空闲时间所接受的培训

培训既可满足组织发展需要 也可使受训者个人受益 组织应该将培训对象的重点放在关键岗位 优秀员工 重要员工上。这体现了培训的()原则。