企业外部人力资源供给预测主要包括()。
A:可提升职务的员工 B:宏观经济形势 C:本地区劳动力市场供求状况 D:扩大生产规模人员流入量 E:行业劳动力市场供求状况
外部人力供给预测不包括()。
企业外部人力资源供给预测主要包括()。A.可提升职务的员工B.宏观经济形势C.本地区劳动力市场供
人力资源供给预测应该先从企业内部开始 考虑人员的流动及适应未来工的能力 再考虑企业外部的人力资源供给状况。
某企业进行外部人力资源供给预测 以下所提供的渠道中()是比较难以预测的
企业在进行外部人力资源供给的预测时 应侧重于一线工人。