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问题

某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核:


某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核:

根据以上资料,回答下列问题:

绩效考核是对客观行为及其结果的全现以出现一些差错不可避免,导致这些误差的原因是()。

A.晕轮效应B.从众心理

C.偏见效应D.近期效应

参考答案
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