下列关于参与管理的陈述不正确的是()。
A．要发挥参与管理的优势，组织文化必须支持员工参与
B．参与管理有时被认为是治疗士气低落和生产力低下的灵丹妙药
C．参与管理对所有的员工都适用
D．实行参与管理时，参与不应使员工和管理者的地位和权力受到威胁
下列关于企业人力资源管理部门设置的陈述中，不正确的是（） A．随着企业规模的发展，人
下列关于目标管理的陈述不正确的是().
下列关于预约定价安排管理的陈述中 不正确的是（ ）。A．预约定价安排是企业可以与税务机关就其未来
冀公网安备 13070302000102号
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