认为团队绩效的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配的理论是()。
A.权变理论
B.特质理论
C.魅力型领导理论
D.领导-成员交换理论
团队所表现出来的组织力的高低,主要取决于()A.外部团队的配合作用B.领导者领导团队的能力和方
费德勒的权变理论认为,领导者与情境因素之间是否搭配,对团队绩效有着重要的影响,在费德勒提出的
团队绩效取决于领导者特性与情境因素是否搭配 这一观点属于领导的()理论。
团队绩效取决于领导者特性与情景因素是否搭配 这一观点属于领导的()。
路径-目标理论认为领导者的主要任务是( )。 A. 团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配 B
费德勒的权变理论认为 领导者与情境因素之间是否搭配 对团队绩效有着重要的影响 在费德勒提出的情境因