团队绩效取决于领导者特性与情境因素是否搭配 这一观点属于领导的()理论。

费德勒的权变理论认为，领导者与情境因素之间是否搭配，对团队绩效有着重要的影响，在费德勒提出的

弗德勒模型中三种情境因素是指（)。A.领导与职工的关系、任务结构、领导者的岗位权力B.领导与职工

团队绩效取决于领导者特性与情景因素是否搭配 这一观点属于领导的()。

路径-目标理论认为领导者的主要任务是（ ）。 A. 团队绩效取决于领导者与情景因素之间是否搭配 B

费德勒的权变理论认为 领导者与情境因素之间是否搭配 对团队绩效有着重要的影响 在费德勒提出的情境因

认为团队绩效的高低取决于领导者与情景因素之间是否搭配的理论是()。A．权变理论B．特质理论C．魅力